公司工會召開年中工作會

7月29日上午，公司工會召開了2021年年中工作會，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)、公司年中工作會精神，總結(jié)2021年上半年工會工作，安排部署2021年下半年工會工作。公司工會委員、女工委員、經(jīng)審委員、機(jī)關(guān)工會小組現(xiàn)場參會，各區(qū)域、子公司的工會及工會小組通過視頻連線方式參會。

工會主席劉春肅認(rèn)真回顧總結(jié)了2021年上半年工會工作。上半年，公司工會緊緊圍繞企業(yè)中心工作，積極發(fā)揮群團(tuán)組織聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。通過四個(gè)抓實(shí)，積極開展了上半年的工會工作：一是抓實(shí)民主管理，廠務(wù)公開。積極組織召開了第一屆第一次職工代表大會，開展了評先評優(yōu)工作，推進(jìn)了工會工作的民主化法制化；二是抓實(shí)建黨100周年活動，掀起慶祝熱潮。公司深入開展“百年禮贊心向黨 繼往開來譜新篇”主題演講比賽，“唱支歌兒給黨聽”大賽，認(rèn)真組織職工參加集團(tuán)演講比賽、七一文藝匯演，職工書畫攝影展等；三是抓實(shí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)競賽，融入生產(chǎn)經(jīng)營中心。舉行了首屆“四保一控一樹”知識競賽、“安康杯”知識競賽和“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”知識競賽，深入口岸項(xiàng)目開展了“樹形象”工作檢查；四是抓實(shí)職工關(guān)愛工作，激發(fā)職工內(nèi)生動力。開展了“冬送溫暖”、“夏送清涼”活動，春節(jié)期間對留守境外過年的25名職工和職工家屬進(jìn)行了慰問，組織了職工年度體檢、一線職工療休養(yǎng)活動，督促為境外職工購買疫情險(xiǎn)11.34萬元。讓職工得到實(shí)惠、感受到組織的關(guān)愛，促進(jìn)了企業(yè)的和諧穩(wěn)定。

在總結(jié)完上半年工會工作之后，工會主席對下半年工會各項(xiàng)工作進(jìn)行了安排部署。面對今后的工作，海投工會要堅(jiān)持不懈地按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、行政規(guī)劃實(shí)施、工會組織推進(jìn)、職工全面參與”的工作格局，認(rèn)真抓實(shí)工會工作。一是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“七一”講話重要精神；二是認(rèn)真履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)起確保勞動領(lǐng)域政治安全工作的職責(zé)使命；三是持續(xù)關(guān)心關(guān)愛職工，多方式探索境外員工關(guān)懷工作；四是持續(xù)融入企業(yè)中心工作，抓實(shí)職工技能培訓(xùn)，努力打造“知識型、技能型、創(chuàng)新型”勞動者大軍；五是在職工中深入開展“我的職責(zé)是什么”大討論，喚醒職工的向上力量；六是落實(shí)集團(tuán)、公司年中工作會要求，抓實(shí)“樹形象”工作；七是積極推進(jìn)群眾性文體活動，豐富職工精神文化生活；八是持續(xù)做好疫情防控及愛國衛(wèi)生“7個(gè)專項(xiàng)行動”工作，結(jié)合疫情防控形勢，關(guān)心關(guān)愛海外職工，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定；九是抓實(shí)工會組織基礎(chǔ)管理、強(qiáng)化能力建設(shè)，建立健全工會組織，做強(qiáng)做優(yōu)基層工會工作。

隨后，各區(qū)域和各子公司的工會小組代表，就2021年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃進(jìn)行了匯報(bào)。其中，老撾石化工會小組從疫情防控、維權(quán)幫扶、宣傳教育、組織建設(shè)、文體活動幾個(gè)方面作出匯報(bào)，內(nèi)容詳細(xì)、覆蓋面多，受到了大家的好評。

盧妍霖| 報(bào)道     袁芳| 攝影